Percepción del clima organizacional basado en la opinión de los estudiantes
| dc.contributor.author | Espinoza Palomino, Segundo Antonio | |
| dc.contributor.author | Espinoza Palomino, Segundo Jesús | |
| dc.contributor.author | Arevalo Rodriguez, Mirian Elizabeth | |
| dc.contributor.author | Sanchez Yarlequé, Anggie Melissa | |
| dc.date.accessioned | 2026-10-07T04:21:44Z | |
| dc.date.available | 2026-10-07T04:21:44Z | |
| dc.date.issued | 2024-03-05 | |
| dc.description.abstract | En la actualidad, las organizaciones se ven abrumadas para competir por los mercados y consumidores/usuarios, lo cual les exige un ordenamiento con adecuada disposición de la administración del talento humano alineándola con los objetivos, estrategia, estructura, procesos y recursos organizacionales; porque las personas viabilizan los cambios concibiendo las circunstancias convenientes para maximizar su desempeño. | |
| dc.identifier.doi | 10.53887/etp.vi.35 | |
| dc.identifier.uri | https://doi.org/10.53887/etp.vi.35 | |
| dc.identifier.uri | https://www.editorialtintaypluma.com/handle/123456789/4 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Editorial Tinta y Pluma | |
| dc.relation.ispartofseries | Editorial Tinta y Pluma - Libros y Monografías | |
| dc.rights | Editorial Tinta y Pluma | |
| dc.title | Percepción del clima organizacional basado en la opinión de los estudiantes | |
| dc.type | Book |